Estratexia

Co obxectivo de que o iLingua acade un impacto significativo na sociedade e se converta nun referente nacional e internacional, materializando unha axenda científica que facilite o acceso a fontes de financiamento competitivo, establécese un plan estratéxico articulado arredor dos seguintes elementos:

Motivación

– Compartir unha visión e estratexia comúns para aproveitar a capacidade e o prestixio actuais da lingüística na UVigo, creando unha entidade de I+D+i sostible e con impacto académico, social e económico relevante no seu ámbito xeográfico.

– Integrar as capacidades científicas e tecnolóxicas máis competitivas dos grupos, aliñadas cos retos globais establecidos nos Programas Marco europeos (Horizon Europe), a Estratexia Estatal de Innovación e a RIS3 de Galicia.

– Rentabilizar a experiencia organizativa e colaborativa dos grupos e o seu impacto, garantindo a eficiencia nos procesos de transferencia e a conversión dos avances na axenda científica común en impacto social e económico.

Misión

A misión do iLingua é promover e realizar investigación lingüística de primeiro nivel, ofrecendo infraestruturas científicas que favorezan os avances de vangarda e desenvolvendo investigación transnacional de excelencia, coa visión de:

– Acadar recoñecemento internacional como centro líder en investigación e innovación científica e tecnolóxica no ámbito da lingüística, promovendo a multidisciplinariedade e atraendo talento.

– Contribuír ao benestar social mediante a aplicación do coñecemento e da tecnoloxía xerados pola investigación.

– Reforzar as sinerxías entre a investigación básica e a aplicada, promovendo a excelencia e a innovación no campo da lingüística.

Activos

– Excelencia: Centrada na investigación, innovación, formación e titoría, sustentada nunha xestión eficiente e nunha gobernanza sólida.

– Contorna atractiva: Capaz de favorecer carreiras científicas competitivas, atraer e reter talento, e proporcionar unha formación profesionalizante para a mocidade investigadora.

– Cultura colaborativa: Internamente, entre grupos de investigación, e externamente, con socios académicos, industriais e sociais a nivel galego, estatal e internacional.

– Capacidade de impacto: Con foco na aplicación innovadora da lingüística para resolver desafíos industriais e sociais e na capacitación de profesionais especializados.

– Estratexia de transferencia: Para proporcionar á industria galega e estatal unha vantaxe competitiva sostible mediante o acceso á tecnoloxía habilitadora de referencia.

– Avaliación continuada: Compromiso ético e rendición de contas como principios reitores.

Valores (aliñados coa European Charter for Researchers)

– Liberdade académica, que favoreza a xeración de ideas novidosas e expanda as fronteiras do coñecemento científico.

– Excelencia, apoiando a iniciativa, a experiencia e a orientación cara á investigación, formación e gobernanza de calidade.

– Igualdade de oportunidades e trato, promovendo a diversidade, a equidade e o apoio ás vocacións femininas.

– Orientación aos retos globais, contribuíndo ao benestar social a través da investigación.

– Colaboración, tanto interna entre membros do Instituto como externa con entidades académicas, industriais e sociais.

– Ética e rendición de contas, mediante un código de boas prácticas e unha actitude profesional responsable.

– Compromiso coa ciencia aberta, promovendo o acceso libre ás publicacións, datos e código.

O iLingua comparte tamén o compromiso coa Axenda 2030 e os Obxectivos de Desenvolvemento Sostible (ODS) máis directamente vinculados á súa actividade:

– ODS 4 (Educación de calidade): A través de programas para captar talento e actividades de comunicación e divulgación científica, fomentando o acceso igualitario á ciencia.

– ODS 5 (Igualdade de xénero): Promovendo medidas para acadar unha igualdade efectiva, tanto a nivel interno como nas accións derivadas da súa actividade.

– ODS 8 (Traballo decente e crecemento económico): Apostando pola transferencia á sociedade, a colaboración con empresas e institucións, e a captación de recursos humanos nas mellores condicións laborais posibles.

Perspectivas clave

Estratexia 1: Axenda científica orientada e especializada

Establecemento dunha axenda común de investigación que promova a multidisciplinariedade, a colaboración interinstitucional e o fortalecemento de vínculos co sector industrial para potenciar a excelencia científica e a capacidade de transferencia.

Estratexia 2: Talento

Fomento da incorporación e retención de talento investigador como elemento clave para incrementar a competitividade e lograr financiamento competitivo.

Estratexia 3: Proxección internacional

Avanzar na internacionalización mediante:

– Incentivo ás colaboracións con centros de referencia, redes e proxectos internacionais.

– Incremento da presenza en foros e eventos científicos internacionais.

– Promoción da mobilidade de persoal investigador en formación e sénior.

– Mellora na participación en proxectos do Horizon Europe.

Estratexia 4: Impacto económico e social

Resposta eficaz aos retos recollidos nas axendas galega, estatal e internacional de investigación e innovación.

Estratexia 5: Gobernanza

Un liderado sólido e unha coordinación eficaz serán claves para mellorar a xestión da actividade investigadora. O funcionamento do Instituto estará suxeito a avaliacións periódicas, externas e independentes, que permitan recompensar o bo rendemento.

Eixes estratéxicos e obxectivos

E1. Cultura — OE1. Crear cultura de centro

E2. Gobernanza, organización e xestión — OE2. Poñer en funcionamento e organizar iLingua

E3. Investigación — OE3. Desenvolver ciencia de excelencia multidisciplinar e competitiva

E4. Recursos humanos — OE4. Apoiar o desenvolvemento profesional de profesionais competentes

E5. Formación — OE5. Contribuír a crear as novas xeracións de científicos/as en lingüística e as súas aplicacións

E6. Innovación e transferencia — OE6. Resolver retos sociais

E7. Divulgación da ciencia — OE7. Incluír a sociedade nos avances científicos